¿Quieres saber qué hace una asesoría laboral? Estas en el post indicado. A continuación, te contaremos todo lo que hay que saber para conocer de primera mano el trabajo de una asesoría laboral. Además, también te ayudaremos a tener una visión más completa de este departamento y te recomendaremos nuestros servicios más personalizados.
Tu asesor laboral
Un asesor laboral es el profesional cuyo trabajo pasa por realizar una asesoría laboral a la empresa y al trabajador con el fin de cumplir con la normativa laboral vigente. Los asesores laborales son técnicos especializados en todo lo que se refiere al funcionamiento de una empresa y su relación con los trabajadores.
Cabe destacar que su función principal es la gestión así como el asesoramiento laboral en la empresa.
Las principales tareas del asesor laboral son:
- Informar sobre las obligaciones laborales de las empresas
- Asesorar en la redacción o modificación de contratos laborales o cualquier otro tipo de documentación
- Gestión del contrato de los trabajadores
- Representar a la empresa en materia laboral
- Actuar de consejero o intermediario en casos de negociación colectiva.
- Informar sobre posibles irregularidades en la gestión de los trabajadores
Recuerda que no debes dejar de lado los asuntos fiscales, laborales y económicos de tu empresa. Para ello, si son temas que no dominas demasiado o que prefieres delegarlos a un profesional, existen los servicios de una gestoría.
Tener un buen asesoramiento en estas materias es primordial para el buen funcionamiento de un negocio.
Para muchas pymes y autónomos confiar en una asesoría debe ser una prioridad, sobre todo para estar al corriente de todas las obligaciones fiscales, que son muchas
Además, también te ofrecemos la posibilidad de contar con un sinfín de trámites administrativos que pueden facilitarte tu día a día.
¿Qué hace una asesoría laboral? Los motivos para contratar sus servicios
- Estamos a tu lado. El inicio de un proyecto profesional no es fácil, por ello debes ponerte en manos de profesionales. Contar con un equipo humano que tenga la experiencia en temas laborales te será de utilidad.
- Dominar los aspectos legales. Otra de las cosas que hace una asesoría laboral es acatar los protocolos establecidos por la ley para el buen funcionamiento de una empresa.
- Contacto con hacienda. Confiar en una asesoría laboral como T&S Oficanarias te asegurará que vas a cumplir con todas las obligaciones fiscales que marca Hacienda.
- Trámites administrativos. La gestión laboral de una empresa implica un sinfín de trámites administrativos que se deben controlar. Una asesoría laboral te orientará y pondrá orden a tu día a día.
- Consultoría y asesoramiento. Responder a la pregunta de ¿qué hace una asesoría laboral? Va más allá que las simples gestiones diarias. Contar con la ayuda de un profesional también te ayudará a resolver dudas o cuestiones técnicas. A demás, podrás contar con la tranquilidad que este profesional está al día de las últimas novedades legales, mercantiles y laborales que tu empresa necesita saber.
Si te interesa contar con asesoramiento laboral para tu empresa ponte en contacto con nosotros y con gusto te ayudaremos